Организация и обслуживание рабочих мест — реферат

Введение
Актуальность заданной темы подтверждается ем, что организация и обслуживание рабочих мест является важнейшим элементом организации и повышения эффективности труда.
При этом рабочее место следует рассматривать как первичное звено производственного процесса, находящееся в непосредственном ведении одного рабочего или бригады, и включающее в себя комп¬лект материальных элементов, обеспечивающих процесс труда.
Рациональная организация рабочих мест снимает излишнюю утомляемость и заметно влияет на повышение производительности труда, не требуя значительных материальных затрат.
Практика показывает, что недостатки в организации обслуживания являются причиной примерно двух третей всех внутрисменных потерь рабочего времени. Чем полнее и совершеннее система обслуживания. тем более организованно протекает процесс труда и эффективнее используется рабочее время.
Исходя из вышесказанного целью данной работы является изучение организации и обслуживания рабочих мест.
Для достижения указанной цели необходимо решить следующие задачи:
– изучить систему организации рабочих месть;
– рассмотреть технологию обслуживания рабочих мест.
1. Организация рабочего места

Организация рабочего места – это формирование производственной среды для работника, его вещественное окружение [4, с. 128].
Организация рабочего места представляет собой комплекс мероприятий, предусматривающих:
– рациональную специализацию рабочего места;
– оснащение его требуемыми наборами основного и вспомогательного оборудования;
– технологической оснастки и инвентаря;
– создание комфортных условий труда;
– оптимальную расстановку оборудования, удобное размещение оснастки и предметов труда на РМ;
– бесперебойное обслуживание РМ в соответствии с его функциональными потребностями.
Конкретное содержание работ по рациональной организации рабо¬чих мест зависит, в свою очередь, от многих факторов:
– вида труда – умственный или физический, тяжелый или легкий,
разнообразный или монотонный;
– условий труда – комфортные или неблагоприятные;
– типа производства и др. [7, с. 129]
Оснащение рабочих мест определяется их производственным профи-лем, специализацией, степенью механизации и автоматизации техно-логических процессов.

Комментарии: