Производительность труда на предприятии — реферат

1. Объем производства продукции, тыс. руб. 133251 221708 88457 66,38
2. Среднесписочная численность персонала, чел. (ППП) 431 436 5 1,16
2.1. в т. ч. рабочих (ЧР) 426 431 5 1,17
3. Удельный вес рабочих в общей численности персонала (УД) (п.2/п2.1) 1,0117 1,0116 -0,0001 -0,01
4. Отработано дней одним рабочим за год (Д) 324 325 7 2,16
5.Средняя продолжительность рабочего дня (П), ч 7,58 7,7 -0,15 -1,98
6. Общее количество отработанного времени (Т), ч.:
6.1 всеми рабочими за год 1058502 1091090 32588 3,08
6.2 в т.ч. одним рабочим (п.6.1/п.2.1) 2484,75 2531,53 46,79 1,88
7. Среднегодовая выработка, тыс. руб.
7.1. одного работающего (п.1/п.2) (ГВ) 309,17 508,50 199,34 64,48
7.2. одного рабочего (п.1/п.2.1) (ГВр) 312,80 514,40 201,61 64,45
8. Среднедневная выработка рабочего (ДВ), тыс. руб./день (п.7.2/п.4) 0,97 1,58 0,62 63,95
9. Среднечасовая выработка рабочего (ЧВ), тыс. руб./час (п.8/п.5) 0,13 0,21 0,08 61,39

Величина влияния факторов рассчитывается умножением абсолютного прироста значения исследуемого фактора на величину факторов базового периода, которые находятся справа от нее, и на величину факторов отчетного периода находящихся слева.
Определим общее изменение выработки одного работающего:
 ГВ = ГВ2004 – ГВ2003 =199,34 тыс. руб.– по сравнению с 2003 годом выработка одного работающего увеличилась на 199,34 тыс. руб.
Это изменение было вызвано влиянием следующих факторов:
1)  ГВУД=УД*ГВ2003р =-0,0001*312,8= - 0,03 – выработка сократилась на - 0,03 тыс. руб., так как сократился удельный вес рабочих в общей численности персонала предприятия.
2)  ГВД=УД2004*Д*ДВ2003=1,0116*7*0,97=6,87 тыс. руб. – прирост выработки за счет увеличения числа отработанных дней составил 6,87 тыс. руб.
3) ГВП=УД2004*Д2004*П*ЧВ2003=1,0116*325*(-0,15)*0,13= - 6,41 тыс. руб. – сокращение выработки в результате снижения продолжительности рабочего дня.
4) ГВЧВ=УД2004*Д2004*П2004*ЧВ=1,0116*325*7,7*0,08=202,52 тыс. руб. – прирост выработки в результате увеличения среднечасовой выработки рабочего.

Исходя из произведенных вычислений можно сделать вывод, что увеличение годовой выработки одного работающего произошло в большей степени в результате прироста среднечасовой выработки.

Проведем анализ изменения среднегодовой выработки одного рабочего по следующей модели:
ГВр =Д*П*ЧВ
Рассчитаем влияние данных факторов способом абсолютных разниц:
 ГВр= ГВр2003 – ГВр2002 =201,61 тыс. руб. – общее увеличение выработки рабочего.
1)  ГВрд=Д*П2003*ЧВ2003 =7*7,58*0,13=6,9 тыс. руб. – из-за увеличения числа рабочих дней выработка увеличилась на 0,314 тыс. руб.
2)  ГВрп=Д2003*П*ЧВ2003=324*(-0,15)*0,13=-6,32 тыс. руб. – сокращение выработки в результате снижения продолжительности рабочего дня.
3) ГВрЧВ=Д2004*П2004*ЧВ=325*7,7*0,08=200,2 тыс. руб. – увеличение выработки в результате роста среднечасовой выработки рабочего.


Глава 3. Пути повышения производительности труда на предприятии ОАО «Позит»

Проведенный факторный анализ изменения среднегодовой выработки работников ОАО «ПОЗИТ» за 2003-2004 гг. показал, что увеличение среднегодовой выработки произошло в основном в результате роста среднечасовой выработки рабочего.
В свою очередь рост среднечасовой выработки рабочего ОАО «ПОЗИТ» в 2004 году произошел за счет совершенствования техники и технологии на предприятии (приобретения нового оборудования).
Совершенствование техники и технологии производства является основным и наиболее действенным резервом повышения производительности труда на предприятии, что подтвердилось и на примере ОАО «ПОЗИТ».
В качестве резерва повышения производительности труда на ОАО «ПОЗИТ» предлагается провести дальнейшее обновление действующего оборудования на предприятии.
Рассчитаем планируемое увеличение производительности труда на ОАО «ПОЗИТ» в 2005 году за счет приобретения нового оборудования, используя следующую формулу:

РЧВ=ЧВв-ЧВф=
где РГВ - резерв увеличения среднечасовой выработки;
ЧВв, - возможный уровень среднечасовой выработки ;
ЧВф —фактический уровень среднечасовой выработки;
РВП - резерв увеличения валовой продукции за счет внедрения нового оборудования (составит 85 965 тыс. руб.);
Тф - фактические затраты рабочего времени на выпуск фактического объема продукции (в 2005 году составят 1091124 час.);
РТ - резерв сокращения рабочего времени за счет механизации и автоматизации производственных процессов, улучшения организации труда, повышения уровня квалификации работников и др. (составит 48156 час.);
Тд - дополнительные затраты труда, связанные с увеличением выпуска продукции, которые определяются по каждому источнику резервов увеличения производства продукции с учетом дополнительного объема работ, необходимого для освоения этого резерва, и норм выработки (составят 8 056 час).
ВПф составит в 2005 году 265 148 тыс. руб.

РЧВ= 265148+85965 + 265148 =0,09
1091124-48156+8056 1091124

Комментарии: